Directeur/Directrice de Comptes bilingue

Job Description

PATTISON Outdoor Advertising est le leader de la publicité extérieure, en transport en commun et en affichage numérique. Produisant une grande variété de produits, nos annonceurs bénéficient d’opportunités publicitaires inégalées. Nos professionnels de la vente et nos associés de soutien à travers le pays, fournissent à nos clients un service, des idées et des innovations de campagne hors pair.


En tant que maître de l’industrie publicitaire canadienne, PATTISON Affichage s’engage à soutenir le changement, à donner l’exemple et à faire briller la diversité des communautés au sein desquelles nous vivons et travaillons d’un océan à l’autre du pays. En appuyant les efforts tant internes qu’externes portant sur la diversité et l’inclusion, nous souhaitons nous améliorer et rendre le monde autour de nous meilleur. Nous sommes PATTISON Affichage et, ici, chaque personne a sa place.


Description du poste 

Pattison Affichage, chef de file en matière de publicité intérieure et extérieure au Canada, est présentement à la recherche d’un Directeur ou Directrice de Comptes junior pour se joindre à son équipe des Ventes directes/régionales.

Si vous êtes une personne autonome et motivée, ayant à cœur le développement des relations d'affaires durables avec les clients, comprenant l’importance d’une bonne organisation et la gestion du temps, ce poste s’adresse à vous.


Responsabilités:

• Exceller en développement des affaires (développement d'un nouveau territoire)
• Élaborer, proposer et vendre des solutions afin de rencontrer les objectifs de ventes établis par la direction (mensuels, trimestriels et annuels);
• Assurer une croissance constante du volume des ventes par le biais de présentations stratégiques aux clients potentiels mettant l’emphase sur des solutions publicitaires adaptées;
• Promouvoir l’affichage extérieur et intérieur du réseau de Pattison;
• Développer et exécuter le plan de vente;
• Démontrer un bon sens de l’organisation en assurant le suivi et la conclusion des propositions faites aux clients, selon les paramètres établis;
• Participer aux rencontres internes et s’impliquer activement à son plan de développement personnel et de formation;
• Participer aux activités de représentation (galas, conférences, séminaires, salons, etc...) afin de positionner la compagnie, d’identifier et de développer de nouvelles opportunités.

Aptitudes requises

• Minimum 2 années d’expérience dans la vente ou expérience connexe
• Être confortable avec le marché des affaires au Québec
• Être parfaitement bilingue (français et anglais - à l’oral comme à l’écrit afin de communiquer avec notre clientèle et autres départements au pays en français et anglais)
• Détenir des études supérieures (collégial, universitaires…) (un atout)
• Excellentes compétences en négociations et conclusion de ventes;
• Excellentes compétences en communications verbales et écrites (français et anglais);
• Excellentes compétences en relations interpersonnelles et en développement de relations d’affaires;
• Solides compétences en gestion du temps;
• Aptitudes et attitudes orientées vers la satisfaction de la clientèle;
• Comportements axés sur les résultats et la performance;
• Favoriser le travail d’équipe;
• Savoir faire preuve de créativité et d’innovations;
• Personne naturellement motivée et curieuse;
• Connaissance en informatique, monde Web, Internet et maîtrise des logiciels Microsoft Office;

Nos avantages

Nous comprenons que vous devez partager votre temps au travail comme dans votre vie personnelle.

Voici quelques avantages sociaux que nous vous offrons.

• Mode de travail hybride – 2 jours de télé-travail par semaine et 3 jours au bureau de Montréal (horaire peut être plus flexible pour raison d’affaire)
• Salaire compétitif
• Remboursement de frais de téléphone et allocation mensuels pour voiture
• Stationnement payé au Vieux-Port de Montréal
• Avantages sociaux
• Crédits annuels de santé et bien-être
• Programme d’assistance aux employés et leur famille
• Budget de conférences et formations
• Congés payés et certaines longues fins de semaine d'été
• Programmes de formations internes périodiques
• Rabais aux autres divisions JPG

Pattison Outdoor Advertising est un employeur offrant des opportunités égales. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un accommodement pendant le processus de recrutement, veuillez en aviser notre Service des Ressources Humaines.